Si usted se quiere quejar,
si desea manifestar su inconformidad,
es ante la compañía que usted tiene
que hablar…
¡No lo tome como algo personal!
Porque estas son políticas que
fueron concebidas por la compañía,
para crear un ambiente de armonía.
Son disposiciones que todos debemos
de acatar si queremos en estas compañía
progresar…
No se sienta frustrado si nadie aun le
ha escuchado…
Comprenda que la compañía es un tipo,
muy, pero muy ocupado.
No sienta que se le ha despersonalizado,
porque su nombre ha sido remplazado,
por el número que se le ha asignado.
No piense que esta decisión le afecta
solo a usted de forma personal,
pregúntele al que trabaja a su lado
y descubrirá que se siente igual.
Disculpe si le pregunto por su código,
en vez de su nombre, es que la computadora,
no reconoce personas para no tener
preferencia pues ella no tiene conciencia.
Si el trabajo asignado ha aumentado
y su salario sigue constante…
Es que esta ecuación se rige por la
ley de la necesidad y la ganancia.
Así es que no se enoje conmigo,
que yo solo soy el gerente,
no soy en esta película el mala gente,
yo solo respondo a quien me paga
y esa es la compañía que la contrato.
Oxwell L’bu Copyright © 2011
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